Корпоративный сайт это главный сайт компании: о ней, её услугах, работах и людях. Клиент заходит на него, чтобы проверить вас перед сделкой, партнёр ищет реквизиты, соискатель смотрит, где ему предстоит работать.
Зачем он компании
- Продажи. Страницы услуг приводят клиентов из поиска и помогают менеджерам: можно отправить ссылку вместо долгого рассказа.
- Доверие. Реквизиты, адрес, фото, кейсы и отзывы показывают, что компания реальная.
- Найм. Раздел вакансий и рассказ о команде помогают привлекать людей.
- Реклама. На сайт можно вести рекламу и видеть, какие каналы дают заявки.
Обязательные разделы
- Главная: кто вы, для кого, главные услуги и кнопка связи.
- Отдельная страница под каждую услугу с ценой или порядком расчёта.
- Портфолио или кейсы с результатами.
- О компании: история, команда, документы.
- Контакты: телефон, мессенджеры, адрес, карта, реквизиты.
- Политика конфиденциальности и согласие на обработку данных для форм.
Что усиливает сайт
- статьи с ответами на вопросы клиентов;
- калькулятор или квиз для расчёта стоимости;
- связь форм с CRM, чтобы заявки не терялись;
- счётчики и цели, чтобы видеть, откуда приходят клиенты.
Как не превратить сайт в устаревшую витрину
Самая частая проблема корпоративных сайтов: их делают один раз и забывают. Через год на сайте старые цены, уволившиеся сотрудники и новости трёхлетней давности. Назначьте ответственного, раз в квартал проверяйте цены, контакты и кейсы, а технику доверьте поддержке.
Разработаем корпоративный сайт под ваши задачи и возьмём на поддержку. Подробнее на странице разработки сайтов.
